Подборка наиболее важных документов, касающихся требований к стажу для ухода за детьми-инвалидами, включая нормативные акты, формы, статьи и советы экспертов.
Статьи, комментарии и ответы на вопросы
СИТУАЦИЯ: Как назначается пенсия матери (отца) ребенка-инвалида? (Азбука права, электронный журнал, 2024) Время ухода за ребенком-инвалидом включается в страховое дело матери для назначения страховой пенсии. Досрочная страховая пенсия по старости назначается одному из родителей ребенка-инвалида. пенсия при определенных условиях.
Комментарий к Федеральному закону от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (к статье) (Миронова Т. К., Арзуманова Л. Л., Пешкова (Белогорцева) Х. В., Рождественская Т. Е., Бондарева Е. С., Гусев А. Ю., Люминарская С. В., Менкенов А. В., Ротко С. В., Сапожникова Н. И., Чернюс Н. Ю., Елаев А. А., Загорских С. А., Котухов С. А., Соколов Р. . А.) (Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021 г.) По решению администрации ПФР Б. отказано в досрочном назначении страховой пенсии Пенсия назначается родителям, осуществляющим уход за ребенком-инвалидом. Период ухода за ребенком-инвалидом с детства I группы в стаж не включается в связи с тем, что в этот период дочь не была освидетельствована на инвалидность. Учреждения медико-социальной экспертизы на территории Российской Федерации.
Нормативные акты.
Постановление Председателя Верховного Суда РФ от 12 ноября 2012 г. N 30 (ред. от 28. 05. 2019) «Практика рассмотрения судами дел по искам, связанным с реализацией прав граждан на трудовые пенсии».12 В суд, руководствуясь пунктом 2 части 4 статьи 4 Федерального закона от 22 июля 2008 года «Об установлении страховых» о перерасчете „страховых“ о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации »с установленными трудовыми пенсионными договорами, связанными с зачислением страховых папок на период ухода за инвалидами I группы, детьми-инвалидами или лицами, достигшими возраста 80 лет, супругами регионов, дипломатическими представительствами, Российской Федерацией и других органов, а также супругам работников, скрывающихся в консульских учреждениях (пункт 6 статьи 11, пункт 1 части 1 статьи 7 Федерального закона № 173-ФЗ), проживавших за границей до 1 января 2009 года. 31 декабря 2009 года и выплачивается с 1 января 2009 года при условии обращения в орган, назначающий пенсию, в период с 1 января по 31 декабря 2009 года.
Периоды ухода за ребенком также рассчитываются как стаж
Отделения ПФР в Москве и Московской области напоминают, что пенсия по старости формируется по ставке аннуитета. Чем выше ставка аннуитета, тем выше размер аннуитета.
Формировать ставку аннуитета могут как страховые, так и нестраховые периоды. Период работы, в течение которого в пенсионный фонд уплачиваются страховые взносы, называется страховым периодом. Нестраховой период — когда гражданин не работает, а работодатель не отчисляет взносы на обязательное пенсионное страхование, но пенсионное право на страховую пенсию формируется. В частности, сюда относятся периоды ухода за детьми.
В соответствии со статьей 12 Федерального закона от 28. 12. 2013 400-ФЗ «О страховых пенсиях», уход одного человека за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет исчисляется в страховом стаже. Пенсионные коэффициенты накапливаются не более чем на четырех детей.
При оформлении страхового аннуитета период ухода за ребенком-инвалидом также может быть включен в страховое покрытие другого родителя, если этот период не учитывается в страховом покрытии другого родителя. Ставка аннуитета рассчитывается для этих периодов.
Таким образом, для календарных лет определяются следующие коэффициенты.
Если гражданин не состоял в трудовых отношениях в этот период, то начисляется пенсионный коэффициент.
Если гражданин работал в период отпуска по уходу за ребенком, то он вправе выбрать, какой пенсионный коэффициент будет использован при расчете его пенсии — за стаж или за нестраховой период. Если несколько периодов страхового стажа совпадают, то для назначения пенсии будет учтен только один из них.
СПС учитывается для определения периода, дающего право на страховую пенсию, и (или) величины повышенного размера персонального пенсионного коэффициента. Граждане, обращающиеся за назначением пенсии, могут указать в заявлении периоды, подлежащие включению в страховой стаж.
Обратите внимание, что периоды ухода за детьми учитываются в страховом стаже, если до или после них был период работы или иной деятельности (независимо от ее продолжительности), за который уплачивались страховые взносы на обязательное пенсионное страхование. Это позволяет родителю сформировать право на пенсию и получить страховой аннуитет.
Узнать о правах, сформированных в личном кабинете, можно на официальном сайте Пенсионного фонда, портале госуслуг, в приложении АСП для мобильных телефонов, а также в клиентской службе АСП или МСК.
Важно: Периоды работы без страхового стажа (уход за детьми до полутора лет, уход за нетрудоспособными гражданами, служба в вооруженных силах) не засчитываются в страховой стаж, дающий право на досрочный выход на пенсию в связи с выслугой лет (42 года для мужчин и 37 лет для женщин).
Напомним, что для назначения страховой пенсии по старости в 2021 году требуется не менее 12 лет стажа и коэффициент аннуитета 21. Каждый год количество лет стажа и коэффициент аннуитета будут увеличиваться, пока не станут равны 15 и 30 соответственно.
Трудовой стаж Входит ли в стаж уход за детьми-инвалидами?
Я проработала на одном месте 15 лет, потом ушла в декрет и отпуск по уходу за ребенком. Сейчас моей дочери три года, и я больше не могу работать, мне дали инвалидность до 18 лет. Трудовая книжка Входит ли в нее уход за ребенком-инвалидом? Если да, то как мне написать заявление об увольнении на работе?
Здравствуйте, Светлана! Предлагаю вам несколько советов по вашему вопросу. Потратьте немного времени на подготовку ответа.
Светлана, здравствуйте еще раз.
Период ухода, осуществляемого компетентным лицом за ребенком-инвалидом, учитывается в страховом стаже и исчисляет размер трудовой пенсии.
Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17. 12. 2001 N 173-ФЗ (ред. от 28. 12. 2013), п. 6, ч. В частности, ст. 11, ст. 1 гласит:
В страховой стаж, равный периоду работы и иной деятельности, предусмотренной статьей 10 настоящего Федерального закона, исчисляется … период ухода, осуществляемого инвалидом i за ребенком-инвалидом или лицом, достигшим возраста 80 лет.
Что касается увольнения, то да, вы должны выйти на работу или написать заявление об уходе. В заявлении укажите причину увольнения: уход за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет.
Хотелось бы добавить, что Постановлением Правительства РФ от 24. 07. 2002 N 555 (ред. от 24. 03. 2014) утверждены Правила ведения реестра страховщиков. В частности, отмечается, что. «К периодам, отнесенным к данному периоду, относятся.
«Время ухода… засчитывается в страховое дело в соответствии с решением перевозчика о выходе на пенсию по месту жительства лица, оказывающего помощь. Приложение n 3 Форма и документы, подтверждающие событие и продолжительность инвалидности (для инвалидов I группы и детей-инвалидов) и возраст сострадающего (для пожилых людей и детей-инвалидов) … Продолжительность события инвалидности подтверждается решением пенсионного органа по месту жительства выдающегося лица.
Здравствуйте, Светлана! Предлагаю вам несколько советов по вашему вопросу. Потратьте немного времени на подготовку ответа.
Трудовая книжка», необходимая для назначения пенсии, теперь называется Страховым регистром.
Согласно ст. 2, п. 3 Закона от 17. 12. 2001 г. n 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»:
Страховой регистр — период работы по иной деятельности, за которую уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, и (или) к пенсии по иной деятельности, за которую уплачивались страховые взносы, и (или) иные периоды, учтенные в Страховом регистре и учитываемые при определении пенсионных прав.
В соответствии с общими положениями статьи 7 указанного закона для назначения пенсии по старости требуется пять лет страхового стажа и определенный возраст.
Для льготных пенсий стаж может быть разным (например, у учителей, лиц, работавших в тяжелых и вредных условиях труда, водителей общественного транспорта и т.д.).
В страховой стаж включается любой период, за который работодатель уплачивал страховые взносы (статья 10 данного закона).
Кроме того, в соответствии со статьей 11 того же закона, он включает в себя
(6) период ухода, осуществляемого компетентным лицом за инвалидом I группы детей-инвалидов.
В соответствии с пунктом 1 статьи 54 Семейного кодекса РФ,
1. ребенком признается лицо, не достигшее возраста 18 лет (совершеннолетия).
Таким образом, уход за детьми-инвалидами в возрасте до 18 лет включен в страховой регистр.
Это связано с тем, что Трудовой кодекс Российской Федерации не предусматривает детей-инвалидов до 18 лет. Если вы не можете обеспечить работу или уход, вы должны уволиться. Это означает, что вы можете написать заявление об увольнении. При этом вы можете указать в заявлении причины увольнения. Формулировка вашей речи также будет отправлена в вашу трудовую книжку. В частности, это предусмотрено разделом 5.6. 10. 10. Постановления Минтруда РФ «Об утверждении Инструкции о порядке заполнения трудовой книжки» от 2003 г. N 69:
5. 6. Если трудовой договор расторгается по инициативе работника по причинам, с которыми закон связывает предоставление определенных льгот и преимуществ, в трудовой книжке производится перерегистрация увольнения (расторжения трудового договора) со ссылкой на эти причины. Например, «уволена по собственному желанию в связи с переводом мужа на работу в другое место». Пункт 3 части 3 статьи 77 Трудового кодекса РФ» или »Уволена по собственному желанию в связи с необходимостью ухода за ребенком. Уход за ребенком до 14 лет (в вашем случае до 18 лет — прим. мое), пункт 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации».